院属各部门：
2012年，学院根据校党委赣农大【2012】11号文件精神，对照学院提出的“三思、三做、三问”要求，开展了集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动。活动取得了较好的成效，作风明显好转，但在学院现实工作中还存在一些不协调的现象，如上班玩游戏、网上购物等。2013年3月11日，针对学院目前存在的工作作风问题，院长办公会研究决定，由党政办公室牵头，各科室参与，在新学年进一步开展集中整治影响发展环境的干部作风突出问题督查工作。为落实院长办公会的精神，党政办特下发此通知，要求各科室严格执行本通知要求。
一、认真领会“三思”“三做”“三问”内容的精神实质
领导干部“三思”：一思个人对照处级干部的有关规定条例做了些什么？二思个人所分管的部门做了什么？三思学院将来发展如何办？
中层干部“三做”：一是是否当好了一个执行者？二是是否做好了一个带头者？三是是否做好了一个模范者？
普通职工“三问”：一问自己身在办公室，心是否在办公室？二问自己是否按质按量努力做好了本职工作？三问学校学院的声誉是否在本人身上受到损失？
二、遵守上班时间“五不”守则
1、不迟到、早退（上午上班不得晚于8：15，下班不得早于11：30；执行冬季作息时间时，下午上班不得晚于2：15，下班不得早于5：00；执行夏季作息时间时，下午上班不得晚于2：45，下班不得早于5：10；坐校车的，下午提前下班不得超过学院规定下班时间40分钟），有事必须事先请假、打招呼，特殊情况可事后说明；
2、不无故离岗、窜岗；
3、文明办公，不闲谈扯皮，大声喧哗；
4、不上网玩游戏、炒股与购物；
5、QQ、办公电话主要用于工作，不私聊。
三、督查内容及方式
以“五不”守则为督查主要内容，党政办公室牵头，以科室为单位轮流值周，不定时进行督查登记，每周督查1－2次。办公室每月做好统计反馈工作，并向分管领导报告。
四、处 罚
1、经核实违规者，第一次提醒、第二次警告、第三次全院通报。通报累计3次以上，学院将研究给予其处罚。
2、对值周督查不负责任者，学院将给予警告乃至处罚。
本通知自2013年3月18日起执行。
江西农业大学继续教育学院办公室
二0一三年五月六日
